Политика клуба направлена на то, чтобы ты больше продал тренировок, а как они будут проведены, получит ли клиент результат- не очень то и важно. Дежурные смены тоже не оплачиваются. Например, если вам не удалось с экскурсий " заарканить" себе клиента, то вы в 0 просидели целый день. Также постоянное давление с этими “планами”. Вечное компоссирование мозга " мотивациями ", от которых нервничаешь еще больше, если план не закрыт, постоянное выслушивание, что ты никто и звать тебя никак, ты должен продать персоналки, а как ты это будешь делать никого не волнует. Не учитываются факторы, что материальное положение людей упало, а сама стоимость 10 ПТ - это половина зарплаты среднестатистического жителя. Отдельно хочется сказать о неадекватном региональном директоре Дарье, которая ведет себя так надменно, что не видит ничего дальше, кроме своего носа. Хотелось бы, чтобы этот человек прошел курсы по повышению квалификации на тему этики делового общения со своими подчиненными, возможно бы и не было такой текучки кадров. Постоянно хвалится, что данная сеть самая лучшая по стране, но если посмотреть на зал со стороны, то это полный крах: тренажеров не хватает, на весь зал три беговые дорожки, грязь в раздевалках, некоторые тренажеры стоят несколько месяцев в неисправном состоянии.