FAQ — Часті запитання

Не працює сайт. Що робити?
Якщо є оголошення про проведення технічних робіт, то трохи зачекайте. Якщо показується повідомлення про те, що сайт заблокований, користуйтеся VPN, браузером CENO або TOR або плагіном frigate для обходу блокування. Якщо ж ви зіткнулися з іншою помилкою — напишіть нам на info@antijob.net, і ми будемо розбиратися, в чому проблема.

Не вдається написати відгук. Що робити? 
Перевірте версію вашого браузера — якщо вона застаріла, оновіть її. Якщо після цього все одно виникають проблеми, напишіть нам на info@antijob.net, описавши ситуацію і прикріпивши текст відгуку, ми опублікуємо його вручну і постараємося розібратися з проблемою, щоб надалі не витрачати ваш і наш час на такі нюанси.

Я написав/ла відгук, але його не опублікували. 
Модерація відгуків відбувається вручну, тому іноді займає до тижня. Ми не публікуємо позитивні відгуки або відгуки про послуги. Якщо ваш відгук — реклама або спам, він також не буде опублікований. Якщо ви впевнені, що все зробили правильно, а відгук не опублікували, напишіть нам на info@antijob.net.

В інтернеті існує ще кілька сайтів Antijob, але вони відрізняються. Чому вони з’явилися? 
Сайти, які копіюють наш, переслідують або комерційні цілі, намагаючись монетизувати трафік, на який є попит, або створюються тими компаніями, про які на нашому сайті опубліковані відгуки, щоб підмочити репутацію проекту, наприклад, брати гроші за видалення відгуків. До нас належать на даний момент лише три домени: antijob.net, antijob.info, antijob.tf. Всі ведуть на один сервіс. Будьте уважні!

Навіщо цей новий дизайн сайту та зміни?! Стало дуже незвично і незручно, поверніть все назад! 
Старий сайт був звичний, і ми це розуміємо, будь у нас більше ресурсів, ми б підтримували його деякий перехідний час, але ресурсів немає. Новий формат створений для того, щоб ми могли бути впевнені в його безпеці і сучасності, а також розвивати проект, чим активно займаємося. Якщо у вас є труднощі з новим функціоналом, ми завжди готові допомогти і підказати — напишіть нам на info@antijob.net.

Я написав/ла відгук/коментар, але все вирішилося і я хочу його видалити, що потрібно зробити? 
На сайті є особистий кабінет, в який ви можете увійти, залогінившись. В особистому кабінеті є можливість видалення ваших відгуків і коментарів. Якщо відгук створений до оновлення сайту, напишіть нам на пошту info@antijob.net, ми звіримо дані. Якщо відгук анонімний, то згадайте, куди ви поділи той унікальний ключ, який видається при створенні відгуку. Це найпростіший спосіб підтвердити авторство.

Мій роботодавець дізнався, що я автор відгуку. Ви, напевно, зливаєте інформацію за гроші? 
Ми не надаємо жодної інформації ні роботодавцям, ні третім особам. Авторам відгуків потрібно розуміти, що часто невдоволених можна вирахувати, особливо якщо штат компанії невеликий. Бували випадки, що роботодавець зламував поштову скриньку або браузер працівника. Тому краще за все писати відгук через VPN, використовуючи «режим інкогніто» вашого браузера (він не збереже історію), не використовувати робочу пошту, а на своїй особистій пошті встановити надійний пароль.

Мені загрожує роботодавець судами і поліцією, що робити?
За нашим досвідом, у більшості випадків ці загрози безпідставні. Юридично довести, що саме ви писали відгук майже неможливо, якщо ви самі цього не визнаєте. Ми, зі свого боку, жодні ваші дані не видаємо. Суди по захисту репутації — це витрати для роботодавця, і при цьому вони не захищають його від повторного відгуку. Тому багато хто воліє залякувати працівників, що в цілому демонструє сутність вічного конфлікту працівника і роботодавця.

На мене написали заяву в поліцію/подали до суду за відгук. Якщо вас попросять інформацію, ви її надасте?
 Ні, навіть якщо нам напише президент Путін або Папа Римський, ви можете бути впевнені, що ваші дані вони не отримають. Причина нашої впевненості проста: зовнішній «вимогач» не може бути впевнений, що ми надаємо правдиві дані. Чому б нам не послати йому випадковий набір символів замість поштової адреси автора або IP одного з вузлів мережі TOR?

Залишав/ла відгуки на вашому сайті, але зараз вони чомусь з’явилися на інших. Це означає, що ви їх віддали разом з моїми даними? 
Сайти-копії дійсно існують і швидких способів скопіювати будь-який контент з будь-якого сайту чимало. Однак ми ніде не публікуємо і нікому не надаємо ваші контакти, тому ніхто їх не може присвоїти.

В деяких відгуках у вас є імена та прізвища, чому ви не видаляєте їх? Дбаєте тільки про свою анонімність? 
Ми дбаємо про анонімність авторів. Анонімність роботодавців або керівництва компаній нас не хвилює. Зробити факт експлуатації публічним — перший крок у боротьбі з нею.

Я роботодавець. Що мені зробити, щоб ви прибрали відгук? 
Відгук ми не приберемо, але ви завжди можете почати дотримуватися ТК.

Ну от напишуть відгуки про всіх роботодавців, всі погані, а як же підприємства повинні існувати? 
Підприємства повинні існувати в іншому форматі. Експлуатація робітників за копійки, жорстка ієрархія та висмоктування прибутку власниками — все це повинно піти в минуле. Прикладом для нас є кооперативне або артільне облаштування, в якому всі працівники підприємства беруть участь в управлінні підприємством і розподілі прибутку. Однак, окрім цього, є ще чимало інших форм з більш приємною формою управління, де акцент зроблено не на прибутку, а на комфорті працівників. Це не позбавить компанії від претензій повністю, але точно зменшить їх кількість і гостроту.

Ви розміщуєте відгуки, не перевіряючи факти. Хіба можна вірити всьому, що пишуть люди в інтернеті? Ви впевнені в їх правоті?
Ми за замовчуванням довіряємо працівникам, а не роботодавцям. Така наша політична позиція. Також ми віримо в свідомість тих, хто читає відгуки — вони самі можуть оцінити аргументи.

Я працюю в компанії, і те, що написано у відгуку, неправда. Чому це проходить модерацію? 
Тому що ми дотримуємося презумпції винуватості роботодавця. Працівник, особливо в Росії, де занадто слабкий профспілковий рух, є слабкою стороною, ми ж даємо можливість компенсувати цю нерівність. Можна назвати це позитивною дискримінацією за класовою ознакою.

На інших ресурсах пишуть, що «Антиджоб» вже не той і продає інформацію та видаляє відгуки, це так? 
Відгуки видаляємо, причини описані у відповідях вище, але серед них немає «комерційного видалення». Щопонеділка, середи та п’ятниці ми по п’ять-десять разів шлемо відповіді «відгуки не видаляємо за гроші». Єдиний варіант видалити відгук - задовольнити вимоги автора. Ми анонімні, на нас складно впливати судами або поліцією, тому найзручніший варіант для ображених роботодавців - намагатися псувати нам репутацію у відповідь. Втім, якщо у вас є питання щодо видалення того чи іншого відгуку, ми завжди готові пояснити наші мотиви.

В інтернеті є оголошення «видаляємо відгуки з antijob.net» і деякі відгуки зникають з сайту. Це означає, що ви все-таки видаляєте відгуки за гроші? 
Ні, за гроші не видаляємо. У наших соцмережах ми періодично публікуємо ті пропозиції, які нам надсилають за видалення відгуку (досягають часом 150 тис. руб.). Для нас в принципі неприпустимий такий формат, це суперечить нашій політиці. Тим не менш, ми видаляємо відгуки, якщо той, хто їх опублікував, напише нам про те, що конфлікт вичерпаний (наприклад, роботодавець виплатив зарплату). Іноді вимоги видалити відгук надходять від РКН.

Чому ви публікуєте всілякі незрозумілі статті та книги? Ще й про політику, адже сайт для відгуків? 
Ми анархісти і антикапіталісти, тому й причини для створення та розвитку сайту політичні. Відгуки, які пишуть нам на сайт — це історії про приватні випадки, які складаються у велику картину класового конфлікту. Коли в ста тисячах текстів і ще більшій кількості коментарів пишуть про обман, неповагу до співробітників, зловживання владою, складно залишитися поза політикою і не задуматися про експлуатацію, класові інтереси та політичну ситуацію.

У вас в коментарях суцільні образи, чому ви не модеруєте? 
Тому що не маємо таких ресурсів і не вважаємо їх модерацію необхідною. Тим не менш, деякі речі ми готові модерувати за вашою просьбою. До цього списку входять: расистські, шовіністські, сексистські, гомофобні заяви та пасажі.

Якщо знаєте питання, відповідь на яке нам варто було б дати, надсилайте його нам на info@antijob.net