Recenzije u rubrici proizvodnja i vađenje

Проработавшим 2 и более месяца зарплату не выплачивают. Кормят завтраками. Хозяин выжимает из работяг всё, что только может, а потом люди увольняются сами, потому что что-то надо жрать и самому и семь...

Предприятие крупное, работников много, принимаются и без опыта, и опытных берут. Вот только условия практически у всех одинаковые. З/п по большей части сдельная, если тариф - то минимальный. Первую З/...

Век живи, век учись. Приходила к ним на позицию бухгалтера, отстажировалась неделю. Какой у них там бардак. Никто ничего не знает, ни кто не за что не отвечают и все хотят повесить на тебя. Отношение ...

Хочу рассказать о своем печальном опыте работы в ООО "Компания Новострой" и ООО "Новострой" (офис на ул. Академика Крылова), на собеседовании произвели вид приличной конторы (даже собеседование в 2 эт...

Что можно тут сказать, условия работы не очень хорошие, холод на улице- в помещениях холодно, зарплата выдаётся с запозданием в месяц, это считается за норму, а так от 2 до 3 месяцев задержек, про ава...

Осталась неприятно удивлена процессом организации приёма на работу в комерческо-договорной отдел АО Кронштадтский морской завод. Сначала вам звонит сотрудник их отдела кадров и упрашивает вас приехать...

Тысячу раз подумайте перед тем, как идти работать в данную организацию. Заманивают высокими з/п. На самом деле - она черная. Директор - Арабин Т.К. - больной на голову человек. Отвратительное создание...

Не тратьте свое время и нервы на эту организацию. Оформляют не сразу... Не меньше месяца будешь работать практически бесплатно, платят серую и то кому сколько... Уволят одним днем... Сюрпризом! Но сте...

Я работаю в магазине Леруа Мерлен в г. Новосибирск. И планирую в скором времени уволиться. Но хочу сделать доброе дело и предупредить всех будущих и настоящих соискателей - ребята, этот магазин сделае...

Проработала в данной компании бухгалтером восемь месяцев. За мой период работы было уволено очень много человек. Директор увольняет по скайпу без предупреждения. Сначала набирает людей, а пот...