Recenzije o poslodavcima u Minsk/Bjelorusija

Хочу рассказать про компанию ООО "ЭМПАВЕР" (empower.by). Одно из подразделений Unit Alliance, которые изначально занимались посудой, потом предлагали проверить воду и втюхивали фильтр, затем...

1\. Ужасное руководство, представляющее собой группу малолеток из 3 человек - наглых, необразованных и неотесанных. Один из них - жирный Шавель или Щавель. Сам-то в рабочее время занимается ничем, а х...

Никому не советую с таким предприятием связываться!сплошные обманщики, кидалово на деньги, отношение к коллективу как скоту.Запомните эти фамилии и никогда не связывайтесь: Шупенько Дмитрий Викторович...

Компания занимается фасовкой наполнителя туалета для котов. Проработал 2 недели без какого-либо договора, начальство обещало позже составить. На рабочем месте должны быть 2 человека, но половину срока...

Компания ООО офисстрой и директор Вабищевич обманщик и врун ребята не идите к нему работать а если попались на его вранье то очень внимательно изучить договор подряда т.к он по трудовой некого не бере...

Эта "компания" обманывает, не видитесь на обещания, как только получат от вас деньги, их работа прекращается. кормят завтраками. на самом деле предлагают все, что угодно, нет никакой вахты и...

Заработная плата была бы отличной, если бы ее платили. Мужу не платят на протяжении 10 месяцев ни гроша. Зато требуют полного исполнения своих обязанностей, и плюс выездов на свои объекты, полной отда...

Проработал в данной компании 4 месяца. Отношение к людям, как к собакам. Зарплату ни разу вовремя не дали. Из обещанных 800 руб., на самом деле далеко не так... (з.п. Выдавали частями_ по 100- 150 руб...

Контора выставляет предложение https: //jobs. Tut. By/vacancy/22614329, но контракт с привязкой к Дзержинску, в Польше нет ни какого инженерного обеспечения, бардак шо надо, народ сваливает кто куда к...

Соц. пакет только на бумаге, карьерного роста нет, коллектив нормальный (касается только водителей), условия труда неудовлетворительные. Что касается руководства, то это вообще разговор отдельный. Гла...