Відгуки про роботодавців у Minsk/Білорусь

Никогда не идите работать в эту компанию,а лучше бегите без оглядки если не хотите связаться с не порядочными людьми.С первых дней Вас будут обманывать ,вместо одной компании надо будет вести три юр.л...

Фирма полное Г. Денег Вы там не заработаете. Расценки мизерные и те на словах. Штрафуют за всё. Качество требуют, а платить за него не хотят. Объёма как такового нет. Текучка страшная. Никто зарплаты ...

Работала на позиции секретаря-референта. Данный работадатель предлагает своим сотрудницам сексуальные отношения мотивируя их вознаграждением. Занимается психологическим прессингом, харассментом. Не оп...

ЧУП "Альтус тур" официально работников не оформляют, обещанные по трудовому договору деньги не выплачивают, не говоря уже про обещанные без него, руководство не адекватное,обстановка в коллективе нерв...

Работодатель (в частности директор) предъявляет очень странные требования к сотрудникам. Оплачиваемый отпуск всего 14 календарных дней, 2 раза в месяц рабочие субботы, рабочий день 9 часов, вместо 8, ...

Было сотрудничество с этой компанией (как ИП). С ними был заключен договор на оказание услуг, оплату обещали производить по актам выполненных работ. При отсутствии претензий к качеству и скорости выпо...

Задержки ЗП регулярные, к этому будьте готовы. Руководство относится к сотрудникам, как к мусору, не удостаивает даже простым "здравствуйте". Сотрудник - просто холоп, из которого стараются выжать как...

Здравствуйте !!! меня завут Анна. больше не могу смотреть как обманывают моего отца ! работаает в этой организацыи ООО "дофарт-ю" с ноября месяца ,зарплата была только один раз и то не полная,каждый д...

Фирма кидалово,деньги не платят,директор Антонович прячется и не берет трубку,денег должны кучу рабочим,два месяца прошло и только одни обещания,каждую неделю обещают два месяца уже,работает с ним и т...

Компания Империкон приглашает сотрудников на должность специалист по качеству товаров по словам руководителей на зп от 1000 до бесконечности,однако поработав в компании мы пришли к следующим выводам: ...