Имел неосторожность поработать в Управлении по разработке проектно-сметной документации АО «Мосгаз». Итак Главное: твоя заработная плата — это оклад (по трудовому договору) и так называемая Надбавка - 50% от оклада (не прописывается в трудовом договоре). Эта «Надбавка» - часть твоей заработной платы!, которую тебе обещают платить при трудоустройстве (обман), но которую, как выяснилось могут и не платить. Первую Надбавку к окладу "платят" через два месяца после трудоустройства (с задержкой в месяц), вопрос к Трудовой инспекции... Соответственно, на последнюю Надбавку при увольнении тебя кидают совсем (100%) или частично (как повезет, как перо на бумагу ляжет, какое настроение будет, на сколько будет пусто в кармане у Руководства…несчастного Управления). СТЫД и ПОЗОР! В январе (ежегодно) задержка заработной платы за декабрь на 3-5 дней, также вопрос к Трудовой инспекции... Текучка сотрудников присутствует постоянная. Про руководство Управления: о людях привык говорить хорошо или ничего не говорю… Будьте осторожны!