Review about job: Взгляд с отвращением - Moscow

Что сказать, пожалуй начну с плюсов т.к их немного: 1\. Коллектив - ребята хорошие, интересные и отзывчивые 2\. Удаленка Это все, больше плюсов тут нет и не будет Теперь пройдемся по отрицательным сторонам, стль светлой компании: 1\. Рыба гниет с головы, поэтому тут топ менеджмент будет на первом месте. Так случилось, что это одно существо с 3-мя головами. Эдакий Змей Горыныч. Один, директор по развитию / маркетингу / продажам / йумору на созвонах - немолодой человек почти 40 лет, с непомерным ЧСВ и страдающий серьезной алкогольной зависимостью. Что от него ожидать: хамство, звонки в нерабочее время (зачастую он будет бухой), еще хамство и пустые обещания. Кстати, поучиться лицемерию и балабольтву у него будет полезно. Большинство клиентов данного ОГЭНТСТВА - его друзья, соответствено каждый имеет откат, ну в целом логично. Вас, как специалиста, обольют фекалиями и высмеят как в личных сообщениях, так и в рабочих чатах. Второй топ манагер - коротышка, который на серьезных щах писал в тг-канал агентства, что он входит в топ 1000 менеджеров Омска. Это единственно достижение его в жизни, все, ну и кмс по плоским шутейкам. Третья, тут самый сок, в команду топ менеджеров ворвалась истеричная вумэн. Истерит она из-за проблем в личной жизни, о чем не стремается писать в своей инсте, на рабочих звонках и вообще где угодно. Возможно, ту имеет место замкнутый круг: истерит из-за отсутствия личной жизни, а личная жизнь отсутствует из-за того, что она истеричка. Кстати, обещает 500к денег тому, что познакомит ее с будущим мужем. Так, что если есть человек, который вас давно бесит и вы желаете ему страданий - то можете постучаться в директ и обречь человека на вечные муки. Профессионализма тут примерно чуть меньше чем 0. Снять серию проекта, но забыть снять крышку с объектива это ее кредо или просрать 2,5млн и потом заставлять сотрудников выплачивать половину этих денег т.к она неправильно считала зарплаты, ну вы поняли да? Что от нее ожидать: ор, крики, хамство и истерики. Может позвонить в выходной, если не взять трубку будет слать сообщения до талого. Я как-то игнорил ее до понедельника, она хотела меня за это оштрафовать. 2\. Отойдя от руководства, но недалеко, мы приходим к системе оплаты труда: За каждый рубль придется драться. В прямом смысле. Начиная с собеседования. Сперва вам пообщают одну сумму, выплатят вторую и потом еще сократят до третьей. В конце месяца надо считать количество отработанных смен, не дней, а именно смен. Если вышел на работу в выходной - ну сам дебил, работай бесплатно Повышение зп - это отдельный квест, там соберутся все самые лицемерные и лживые люди в агентстве, имеющие чуть-чуть власти над тобой и примерно час будут мешать тебя с говном, объясняя почему ты недостоин даже той зп, что получаешь. и я бы рад сказать, что только мне так не повезло, но я пробыл тут 4 года и знаю о чем говорю. 3\. Рабочий процесс Тебе будут втирать за проактивность, но отвергать каждую твою идею даже если это единственный способ реализовать проект. Все настроено просто по ублюдски, скорее чтобы обмануть максимально клиента, сделать говно, а сэкономленный бюджет поделить между 3-мя свиньями в рукодстве. Ведь одному надо нажраться, второму придумать себе новый титул, а третьей скопить эти заветные полляма, чтобы не умереть в одиночестве. Но, если ты рискнешь вступить в этот ад, то на следующем месте работы будет гораздо проще. Удачи друг!