Бродвей регион сервис

Все последние отзывы купленные или написаны под угрозой увольнения. Это легко понять находясь в здравом уме, так как все хвалебные оды написаны приблизительно в одно время и с разницей в пару дней. Ранняя информация более достоверная. Руководитель плохо представляет как вести бизнес и тем более работать с людьми. Много пафоса, а на деле. Одно приглашение на собеседование чего стоило: “… напротив трОЛейбусная остановка…”. В компании не соблюдают ТК, потому есть дискриминация. Корпоративная культура на нуле. Да и откуда ей взяться, если сама начальница позволяет себе на собеседовании обсуждать прошлых сотрудников в манере “это такое поколение, они туповатые и им все нужно прямо на листиках писать”. Ну и будьте готовы работать за себя и того парня.