Рубрикадагы сын-пикирлер hr / кадрдык агенттиктер

Работал там 3 месяца на должности дизайнера-оператора на вокзальной магистрали. По сути, работать надо не только оперативщиком, но и полноценным менеджером, и полноценным печатником, и полноценным диз...

Заниматься лазерной резкой всякого барахла. Шарашкина контора, если хотите потерять время идите туда. Обещают платить каждый день, зарплата кот наплакал. Да и не заплатили совсем за работу. Пришё, отр...

Отзыв для тех кто ищет работу!Обходите стороной эту шарагу если не хотите быть рабом за бесплатно!Лживое начальство обещаний куча а на деле ничего!Условия работы в цеху ужасные ни освещения ни вентиля...

Данной компании не существует юридически, все суммы (иногда немаленькие), проходят напрямую на счет ген.директора компании Лысенкова Н.А., которого покрывают связи в налоговых службах, в "холдинге" не...

Весьма странная организация. Судя по всему, там постоянная текучка, большинство сотрудников - студенты младших курсов либо фрилансеры. Менеджер по персоналу - очень молодая девушка (на вид нет 20 лет)...

Глава этой организации - Григориос Гавалидис (Грек по происхождению). Это тупой, наглый, с мерзким голосом трусливый ИМБЕЦИЛ. Каждый день, когда он будет присутствовать в офисе, он будет по несколько ...

Добрый день, Находилась в поиске работы. Откликнулась на вакансию данной компании. Мне пришел отклик с просьбой перезвонить и назначить время на интервью. Я позвонила! Трубку взяла девочка – собачка, ...

Взяли на работу дизайнером за обещанные 40-60К, отработал почти 2 недели, в среду позвонил начальник производства Сергей и попросили не выходить в четверг, и пятницу, мол им надо "что-то проверить", н...

директора самодуры. неэтичное и оскорбительное поведение. в офисе атмосфера сплетен и интриг. до последнего будут искать причину, чтобы платить меньше или не платить. отпускные только половина об этом...

Хочу рассказать о такой "фотостудии", как Аист. (Другие ее названия - "Ракурс", на Авито и НН ищут сотрудников от компании "Актив" и "Профитстрой"). Уже стоит задуматься, почему у компании столько наз...