Жумуш берүүчүлөр тууралуу сын-пикирлер Kazan’/Россия

Впервые вижу организацию, которая неуважительно относится к сварщикам. При переходе из водоканала сварщикам выдали трудовые договора, в которых чёрным по белому написано "должность на аттестована" и "...

Удобные Линии г. Балашиха ИНН 5001122681, они же ТЭК Удобные Линии г. Казань ИНН 1661047962., они же ИП Маринин Илья Валерьевич. в общих чертах: Кажутся приветливыми и амбициозными серьезными людьми...

В организации цветет кумовство. За своего человека задвинут кого угодно. У нас так вынудили уволиться взрослого дяденьку, опытного сотрудника, чтобы на его место поставить своего мальчика. Он в свою ...

Устраиваясь в МКДЦ ( не дай Бог,но возможно) запомни--сколько денег обещают-столько и будешь получать.И через год и через 10 лет .Всякие там индексации ,повышения МРОТ на повышение зарплаты никак и ни...

Помещение, находящееся по адресу: г.Казань,ул.Рихарда Зорге 109А- подвальное, которое тяжело найти, вывески нет, здание находится сбоку. Общение в жизни и в ватсапе отличается. Первое очное собеседова...

Высокие требования, низкая зп. Неоплачиваемое тестовое с отказом без обратной связи. Объемное неоплачиваемое тестовое задание (дизайн лендинга), обещали обратную связь через 2-3 дня. В итоге даже н...

Компания производственная есть свой научный центр. Пожалуй из плюсов, это все. Дальше одни минусы, говорящие о ничтожестве компании.. Акционер компании, он единственный участник -ослеплён подхалимами...

Отозвался на вакансию в данной компании, пригласили, побеседовали, вроде все хорошо, договорились об уровне з/п. Просил письмо оферту, не дали, уже тут нужно было задуматься. Уволился с работы, прише...

Никогда ещё не писала такой подробный отзыв о своей бывшей организации, но всё бывает когда-то в первый раз. На самом деле к Совкомбанку у меня больше вопросов без ответа. Проработала я тут почти го...

Нет потолка по заработной платы, своевременная выплата зарплаты. Коллектив единственное самое лучшее. Уменьшить количество штрафов за каждый вздох, снизить требования по дресс-коду, с пониманием относ...