Жумуш берүүчүлөр тууралуу сын-пикирлер Moscow/Россия

в конторе 2 месяца.Обещали ЗП 50000 руб + процент с горем пополам перед новым годом дали 20000 руб,остальное обещали в январе,в итоге послал всех.Сегодня звонил сказали все вопросы к Абрамовой (хозяйк...

Неуважительное отношение к рабочим, дискриминация по социальному статусу, не платят за переработки, обещают отгулы, но не дают. Заставляют под страхом увольнения работать в субботу и воскресенье. Зани...

ОЧЕВИДНО-Это сетевой маркетинг, местонахождение метро Щелковская, Щелковский проезд дом 9а. Называют себя оптовой компанией, кто не хочет работать в сетевой компании не рекомендую тратить деньги на пр...

Отвратительный HR менеджер Елена. Непунктуальная и невоспитанная. Не понятно какое собеседоване, повторное собеседование вообще жуть какая то. Общарпанный офис, серая зарплата, и испытательный срок бе...

Для бухгалтеров- это пытки. Финансовый директор-Медведева Анна Борисовна- конченная сука, она ненавидит женщин,да еще если она бухгалтер, да еще если у нее есть семья. ее излюбленное издевательство эт...

Для бухгалтеров- это пытки. Финансовый директор-Медведева Анна Борисовна- конченная сука, она ненавидит женщин,да еще если она бухгалтер, да еще если у нее есть семья. ее излюбленное издевательство эт...

Постояная задержка с з.п!отмазки типа клиент деньги не перевел,или девушка молоденькая в бухгалтерии что то там напутала.постояно вкалываеш по 3-4суток,в графике расписываешся что сутки/трое.и зарплат...

Здравствуйте. Можно ли и на каких условиях убрать компанию с Вашего сайта? Вы наверное знаете, что некоторые люди просто по своей сущности злобны. Наша компания испытывает некоторые трудности в межсез...

Г-н Савоськин, директор компании, невыносим, работать под его началом очень тяжело. Контролирует каждый шаг, выносит мозг как сотрудникам, так и партнерам-поставщикам, постоянно читает лекции всем, до...

В компании лишь 2 получают хороший оклад-у обоих интрижка с ген.директором. Обещанный рост и премии-фикция, вся корпоративная культура для того, чтобы заставить трудиться ради благой цели без бонусов ...