Это место работы мне сразу понравилось. И пусть я не рассматривал его на постоянку, всё же планировал остаться тут минимум на год. И поначалу всё шло замечательно - очень дружелюбный коллектив, клиенты, хорошая и своевременная оплата труда, удобный для меня график.
Проблемы начались чуть позже, после стажировки. К сожалению, мне не повезло с руководителем - этот человек был буквально хуманизацией термина "микроменеджмент". Она контролировала каждый шаг, повышала голос, срывалась в плохом настроении. Поначалу я искал проблемы в себе, однако время показало, что в те смены, когда её не было на месте - мы с коллегами прекрасно со всем справлялись. И к тому же, как я узнал позже, именно её тирания стала причиной текучки кадров - люди до меня (и после тоже) увольнялись пачками.
Я искренне пытался найти подход. Брал дополнительные смены, менял отношение к работе (ошибки с моей стороны были, не спорю), включался в работу с клиентами, придумывал идеи для взаимодействия с ними и так далее. Итог один - меня выбрали на роль мусорки для эмоциональных отходов, и этот цирк продолжался каждый день, что даже более опытные коллеги отмечали. В конце концов, череда несправедливых замечаний и придирок меня уже доконала - ибо, простите, но совершенно чужая мне женщина не имеет ни малейшего права кидаться в меня тряпкой и орать. Уволился. Мне нравились клиенты и коллеги, я до сих пор общаюсь с ними. Но моя нервная система мне как-то дороже