სამუშაოს მიმოხილვა: Last Level - St Petersburg

Наём геймдизанеров выглядит как стрельба из пушки по воробьям. Продвижения по открытым вакансиям нет никакого - команда просто отказывает всем с мощным опытом, желанием работать над проектом и проходящим собес на 5+. Ощущение, что лиды саботируют процесс найма, запущенный выше них, дабы не делиться премиями/стать незаменимыми/проект загнулся окончательно и им дали что-то новое.