Отзывы в рубрике it / разработка по / внедрение

Если Вы собираетесь идти в эту компанию на собеседование, 100 раз подумайте и почитайте что здесь пишут! Приходил на собеседование, заставили решать какие то шарады, задачки, и пр. Чушь! (для работы н...

Чтобы устроиться на работу в эту фирму, нужно быть или совсем идиотом или находиться уж совсем в печальной ситуации. Но поверьте, как только вы подпишите контракт на на 3 года, прямиком становитесь её...

Задерживают зарплату. Платят минималку по договору как попало, премию только обещают. Нормировки сумасшедшие. Договор выбивал 3 месяца. Заставили подписать договор о неразглашении коммерческой тайны ч...

Даже не знаю с чего начать, такого контингента я нигде не встречал. Умственно неполноценные ВСЕ, начиная от т. Н. "президента" холдинга, заканчивая бухим Васей-кладовщиком. У начальства только одна за...

Знати словосочетание "шарашкина-контора"? (Шара́шка — жаргонное название НИИ и КБ тюремного типа, подчиненных НКВД/МВД СССР, в которых работали заключённые ученые, инженеры и техники. В системе НКВД и...

Компания ООО "Аспект" или "Адамант" которая находится на Богдана Хмельницкого 7 или Шевченко 5, директора господа Жбановы, не выполняют обязательств по оплате труда по обещаниям 25 000, по факту 15 00...

Директора этой компании очень алчные, ищущие больших и легких денег люди. Заставляют продавать просроченный товар (краски, грунты и т.д.) В торговом зале грязно и ничего не понятно. Сама контора заним...

Бардак и обман. Техника безопасности отсутствует. За месяц 2 человека с серьезными травмами в больнице. Обещанной зарплаты не увидите, так же как и оформление на постоянное место работы. Работа по 12 ...

Начну с того, что работа тяжелая. Заработная плата, сдельная. Но обьем сделаной работы, определяет учетчик. С которым, подсчеты собственные, не совпадают, даже близко. Где то теряется, сделанная работ...

Шарага, времен 90-ых. Никаких условий. Зарплату, надо выпрашивать. Работу делать, абсолютно всю. Вплоть, до бытовых, домашних забот руководителя. Никакой организации труда, никакой осведомленности и с...