Работодатель не оформляет на работу по трудовому договору. Не своевременная оплата труда. Постоянный перенос выплат за выполненную работу и ссылка на постоянное отсутствие денежных средств. Молодым специалистам проходящим отработку на данной фирме работодатель грубит, разговаривает на повышенных тонах и оскорбляет, грозя написать жалобу в учреждение образования в котором учился молодой специалист.