Отзывы о работодателях в Красноярск/Россия

Обман с первых минут. При собеседовании обещают ЗП, но не говорят что она не белая и что не белая половина выплачивается по желанию директора. Задержка на 2-3 месяца, и при этом сбшник открыто на собр...

Лозунг Гринфин на протяжении 8 лет - "Уволить работника с неоплаченными переработками!". Меняются руководители HR, а метод работы остаётся 8 лет: "принудить к увольнению". Зарплата = МРОТ. В трудовой ...

На этом предприятии за сотрудников не держуться. При работе на предприятии я столкнулась с дискриминацией по оплате труда и с агитацией не ходить в отпуск, то есть работать без отпуска. Мне говорили, ...

ИНН 9703014035, АО "ИТС" Председатель совета директоров - Иваныш Василий Николаевич Так же связанное юр.лицо ООО "ИТС" ИНН 2465218282, Генеральный директор - Иридеков Максим Сергеевич и куча др...

Самый главный и пожалуй единственный плюс этой организации это стабильная и вовремя выплачивающаяся зарплата. А теперь немного о минусах: 1\. Условия проживания и доходит до 8 человек в вагончике. 2...

Хочу всех предостеречь от работы в этой организации. Изначально это была Строительная логистика затем ИП Паянен сейчас Норбал думаю в скором времени еще какая та типо Рога и копыта. Общего между ними ...

Работал на вахте с 25.12.2025 в Якутске бетонщиком на грес 2 . Вахта 2 месяца с зарплату получил январь 5 тыс и на этом всё. Сейчас уже апрель так и не чего не выплатили. Трубки не берут. Получается ч...

Хочу поделиться опытом собеседования, которое закончилось очень странным предложением. Возможно, мой опыт поможет кому-то не тратить время зря. Меня пригласили на собеседование. Вроде бы всё обычно:...

Проходила предварительное собеседование по телефону. Мне был задан вопрос о наличии маленьких детей и о том, как часто они болеют, с прямым указанием, что это может повлиять на решение о приеме на раб...

При первой встрече сразу видно, что Бахов Е. В. — не хороший наглый чрезмерно самоуверенный персонаж. С такими надо пожёстче. Как получить прибыль, так сразу, а как оплатить зарплату или выполнить обя...