வேலை பற்றிய மதிப்பாய்வு: Обувные технологии - Klin

Директор Миронов нагло ворует зПл. Просто не додает каждому работнику по 3-4 тысячи. Говорит: для вас это хорошие деньги, начиналось все с 500рублей, постепенно аппетит возрос. Интересно учредители его как-то контролируют? Неужели не видно, что текучка очень большая, хотя люди заинтересованы в нормальной работе. Каждый. Месяц, при получении денег выясняется, что Миронов опять задним числом самолично понизил расценки, не ставя в известность никого. По его словам он так стимулирует работать лучше.