Социальная сеть трудовой взаимопомощи
Значительную часть жизни нам приходится отдавать работе. Наше время спрессовывается в обезличенные денежные знаки, которых постоянно не хватает для осуществления наших желаний и потребностей. Antijob - это не только черный список работодателей и отзывы о работодателях, но и место для координации сил в классовой борьбе. Манифест


1 VG

Отзыв написал

Москва  |

Здравствуйте!
Работаю три месяца на канале "1 VG". Директор компании - Кристина Георгиевна Фирян.
Главное, что не устраивает - постоянные обманы и жульничество со стороны начальства, о зарплате за декабрь приходиться умолять в конце февраля. За три месяца каждому работнику выдали по 3 тыс. рублей на проезд (!!!!)
На переговоры не хотят идти, на все претензии отвечают, что деньги вообще не заплатят!


1 VG

Адрес: Россия Москва

Неизвестен
+1 +4 -1




Вы тоже можете добавить отзыв в чёрный список работодателей

Как помочь сайту

Комментарии  (всего 6)


Добавить комментарий Подписаться на новые комментарии

Гость 2012-09-05 15:14:28
Вот Кристина Георги постаралась, настрочила, как обычно, все кроме нее виноваты, все непрофессионалы, одна она профессионал. Правда бизнес не умеет строить, сидела бы дома, борщ варила. Нет, всё лезут куда-то, умных слов поначитаются, а потом пишут безграмотную ерунду. Все сотрудники от Вас бегут, потому что Вы никого не цените и не уважаете, потому что Вы сволочи редкостные, неблагодарные! А не п читать далее....
+1 +1 -1
Ответить

Аноним2 2012-07-22 18:22:25
Наглая ложь! Не скидывайте всю вину на сотрудников, которые уходят от вас пачками, потому что не хотят работать бесплатно, унижаться перед вами за каждую копейку. Вы привыкли считать людей, которые целыми днями сидят в офисе и работают совестливо, за грязь, за болванчиков, которым можно обещать все, что угодно, обманывать, все равно они останутся молча и покорно сидеть на своих местах, ведь вы каж читать далее....
+1 +3 -1
Ответить

Аноним 2012-07-02 16:29:29
Зачастую уволенный сотрудник ищет оправдания своему увольнению во внешних причинах, в том числе и гиперболизируя проблемы своего бывшего работодателя. Такого человека трудно переубедить в том, что его уволили по объективным причинам, а не из-за того, что компания такая плохая. Трудно хотя бы потому, что доля правды в словах бывшего сотрудника тоже может присутствовать ,далеко не всегда удается в читать далее....
+1 -4 -1
Ответить

Аноним 2012-06-28 02:57:50
Бывшие недостойные сотрудники упражняются на подобных сайтах ведь не могут найти работу,а времени много. А еще я бы советовала, если ведутся такие сайты, и даются комментарии сотрудников делать проверку комментариев.Бывшие сотрудники должны подписываться Ф.И.О. Ведь название компании не скрывается. Общую информацию дают и делают оценку руководству, которое всегда официально представлено и не скр читать далее....
+1 -3 -1
Ответить

Гость 2012-03-14 03:32:26
После увольнения не отдают трудовые книжки - удерживают несколько месяцев, собственно, как и зарплату, также за несколько месяцев!
+1 +2 -1
Ответить

гость 2012-03-04 04:10:10
Хочется добавить, что помимо регулярных задержек оплаты труда (от 1,5 до 3 месяцев), нарушаются и другие права работников. Большая часть заработной платы производится «в конверте». Не начисляются отпускные и больничные (которые оглашаются в трудовом договоре). После подписания трудового договора, работники не получают свой экземпляр документа. Также работодатель обязуется оплатить рабочее время со читать далее....
+1 +2 -1
Ответить



Добавить информацию в черный список